Christopher Hansteen | Hjort

Hva leter du etter?

Christopher Hansteen

Partner

chhan@hjort.no

+47 99 25 49 27

CV
Vcard

  • Om

  • CV

  • Rangeringer

Partner - Møterett for Høyesterett

Christopher Hansteen er spesialist i arbeidsrett, foreningsrett, tjenestemannsrett, pensjon og prosedyre. Han har også betydelig erfaring fra arbeid med menneskerettigheter. Christopher har møterett for Høyesterett og har omfattende prosedyreerfaring. Han har bistått organisasjoner, arbeidsgivere og arbeidstakere innenfor alle sektorer, er mye brukt som foredragsholder og har skrevet bøker og artikler innenfor kollektiv og individuell arbeidsrett. Han har vært styremedlem i norsk arbeidsrettslig forening og i flere menneskerettighetsorganisasjoner.

Arbeidserfaring
2020
Partner, Advokatfirmaet Hjort DA
2014
–
2020
Partner, Advokatfirmaet Grette AS
2011
Møterett for Høyesterett
2000
–
2014
Advokat, Landsorganisasjonen i Norge
1998
–
2000
Dommerfullmektig, Sunnmøre herredsrett (Ålesund)
1995
–
1998
Advokat, Landsorganisasjonen i Norge
1994
–
1995
Advokatfullmektig, Landsorganisasjonen i Norge
1992
–
1994
Konsulent/førstekonsulent, Prisdirektoratet/Konkurransetilsynet
Utdanning
1992
Cand. jur., Universitetet i Oslo
1988
Mellomfag i sosialøkonomi, Universitetet i Oslo
Medlemskap/tillitsverv

Medlem av redaksjonskomiteen til tidsskriftet “Arbeidsrett”

Styremedlem i Human Rights House Foundation

 

Rangering

Hansteen er anbefalt i kategorien arbeidsrett i både Chambers and Partners og The Legal 500, to internasjonale og høyt anerkjente rangeringsbyråer. Hansteen er også rangert i prosedyre av  The Legal 500.

“His skills, analysis and ability to win legal cases has been extremely important for us.” Chambers and Partners

 

Fagområder

Relaterte artikler

Høyesterettsdom i ISS-saken

Den 26. juni kom Høyesterett med en viktig dom om overgang av rettigheter og forpliktelser ved virksomhetsoverdragelse. Bakgrunnen for saken var en virksomhetsoverdragelse som besto i at renhold i Forsvaret ble satt ut på anbud til ISS. Saken for Høyesterett gjaldt spørsmål om ansatte etter overføring fra Forsvarsbygg (staten) til privat arbeidsgiver (ISS) kan gjøre gjeldende sine rettigheter fra arbeidsforholdet i staten knyttet til oppsigelsesfrister, særalderspensjon og avtalefestet pensjon.